Al fine di riflettere la gestione umanizzata dell'azienda e la cura per i dipendenti e per migliorare il senso di identità e appartenenza dei dipendenti, la nostra azienda organizza ogni trimestre feste di compleanno per i dipendenti.
Il 26 giugno 2021, la nostra specialista delle risorse umane, la signora Jiang, è stata responsabile della festa di compleanno di diversi dipendenti.
In anticipo, ha organizzato con cura questa festa di compleanno.Ha fatto un ppt, ha organizzato il posto, ha preparato una torta di compleanno e un po' di frutta.Quindi ha invitato diversi dipendenti a partecipare a questa semplice festa.In questo trimestre, ci sono 7 dipendenti che festeggiano questo compleanno, rispettivamente Wang Yong, Yuan Bin, Yuan Chang, Zhang Min, Zhang Xueyu, Chen Hao, Wen Yilan.Si sono riuniti per momenti felici.

Questa festa è piena di gioia e risate.Prima di tutto, la signora Jiang ha dichiarato lo scopo di questa festa di compleanno ed ha espresso la gratitudine a questi dipendenti per i loro sforzi e la loro devozione.Successivamente, i dipendenti hanno tenuto il loro breve discorso e hanno iniziato a cantare allegramente la canzone del compleanno.Hanno acceso le candele, cantato "Buon compleanno a te" e si sono scambiati sincere benedizioni.Tutti hanno espresso un desiderio, sperando che la vita migliorasse sempre di più.La signora Jiang ha tagliato la torta di compleanno per loro con passione.Hanno mangiato la torta e hanno parlato di cose divertenti del loro lavoro o della loro famiglia.

In questo banchetto hanno cantato le loro canzoni preferite e ballato con entusiasmo e felicità.Alla fine della festa, tutti hanno sentito la gioia della festa di compleanno e si sono incoraggiati a vicenda a impegnarsi per il lavoro.
In una certa misura, ogni festa di compleanno preparata con cura riflette la cura umanistica e il riconoscimento dell'azienda per i dipendenti, ha promosso e arricchito la costruzione della cultura aziendale, ha permesso loro di integrarsi veramente nella nostra grande famiglia e mantenere una migliore mentalità lavorativa, crescere.Crediamo che avremo un futuro infinitamente luminoso se avremo una squadra con coesione, energia e creatività.