In qualità di importante promotore di occupazione e lotta alla povertà, il laboratorio per la lotta alla povertà svolge un ruolo attivo nell'aiutare i più poveri a uscire dalla povertà e a costruire una società moderatamente prospera sotto tutti gli aspetti. Negli ultimi anni, la contea di Wengyuan ha svolto appieno il ruolo di leader.e dei laboratori di occupazione per l'alleviamento della povertà, basati su industrie ad alta intensità di manodopera, hanno attratto le persone vicine a trovare lavoro e hanno consolidato i risultati dell'alleviamento della povertàinterazione sotto tutti gli aspetti.

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Il 1° settembre 2021, il personale competente dell'Ufficio Risorse Umane e Previdenza Sociale della Contea di Wengyuan, dell'Ufficio per l'Impiego e della Zona di Sviluppo Economico si è recato presso la nostra azienda per discutere del progetto "Workshop per la riduzione della povertà". Sono stati accolti calorosamente dalla nostra azienda. Conoscevano in anticipo le nostre attività e produzioni e ritenevano che la nostra azienda potesse svolgere un ruolo importante nel promuovere l'attuazione del progetto di workshop per la riduzione della povertà. Durante l'incontro, hanno discusso con la nostra azienda su come accelerare la promozione della rivitalizzazione rurale e lo sviluppo economico dell'azienda, spiegando le ragioni e gli obiettivi dell'attuazione di questo progetto, nonché le azioni da intraprendere.

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Attraverso indagini di mercato, mirate al basso reddito dell'economia collettiva, alle difficoltà di occupazione e alla carenza di manodopera nelle imprese, il personale dell'Ufficio delle risorse umane e della sicurezza sociale, dell'Ufficio per l'occupazione e della Zona di sviluppo economico ha esplorato attivamente la relazione tra la zona industriale e il laboratorio di lotta alla povertà e ha discusso con la nostra azienda su come utilizzare il laboratorio fornito dal governo per risolvere il problema dell'occupazione e aumentare il reddito delle persone povere nella contea di Wengyuan.

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Il laboratorio per l'alleviamento della povertà è una novità e la sua comprensione è un processo che va dal rifiuto, al riconoscimento, all'accettazione. La costruzione e l'attuazione del laboratorio per l'alleviamento della povertà non solo risolvono il problema della povertà per le persone povere che cercano lavoro nelle vicinanze, ma alleviano anche, in una certa misura, le difficoltà di reclutamento delle imprese ad alta intensità di manodopera. Le imprese hanno realizzato profitti. Allo stesso tempo, le persone nei villaggi ottengono un reddito lavorando per il laboratorio per l'alleviamento della povertà. La costruzione di laboratori per l'alleviamento della povertà occupazionale richiede fondi, attrezzature e spazio. Per quanto riguarda la nostra azienda, quando produciamo prodotti aerosol, dobbiamo investire fondi per l'acquisto di attrezzature, la formazione del personale tecnico e l'organizzazione della gestione della produzione. La nostra azienda può fornire semplici lavori manuali, come la selezione e il confezionamento dei prodotti. La nostra azienda produce principalmente prodotti aerosol comespruzzo di neve, corda per feste, lacca per capelli, spruzzo di gesso, spray deodorante per ambienti,tromba d'aria, ecc. I lavoratori sono in grado di organizzare le lattine in modo ordinato e i prodotti vengono confezionati in cartoni. Considerando lo sviluppo a lungo termine dell'officina, il numero di persone che possono trovare un lavoro per uscire dalla povertà e i benefici che può apportare alla contea, il governo della contea incoraggia e guida lo sviluppo di progetti di attività di officina che richiedono investimenti ridotti, risultati rapidi e vantaggi evidenti, e che mirano ad alleviare la povertà occupazionale.

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Dopo aver ascoltato le spiegazioni del personale, anche i dirigenti della nostra azienda hanno espresso il loro sostegno a questo progetto. Il progetto del laboratorio di riduzione della povertà può favorire la prosperità attraverso il lavoro, riflettere il valore delle persone, accrescere il senso di realizzazione e apportare benefici all'azienda e alle persone.

 


Data di pubblicazione: 06/09/2021