Ecco la festa di compleanno che si tiene una volta ogni trimestreAncora. Per migliorare la coesione interna e l'intimità dei dipendenti, la nostra azienda rafforza la costruzione della "casa", consente ai dipendenti di mostrarsi pienamente, realizza l'interazione tra leader e dipendenti, arricchisce lo spazio di lavoro dei dipendenti.vita tempo, offre ai dipendenti l'opportunità di comunicare faccia a faccia e valorizza i colleghi' unità. Our colleague of Dipartimento delle risorse umaneha organizzato una festa di compleanno per i dipendenti dell'azienda il 27 settembre 2022. TLe star del compleanno che hanno partecipato alla festa di compleanno sono LiYunqi, Hu Lferro, TangWenge, ZengDUnru, LiYIngting, WuMEiti, WuGuixian, ZengYIming, HuGtuling, Lu XIangcou, ZhangCailian, Li WAnqing 12 in totale. Tutte le star che partecipano alla festa di compleanno possono ricevere 100 yuan in contanti, torte di compleanno e vari snack preparati con cura dall'azienda.

Prima di tutto, il nostro capo, il signor Liha tenuto un discorso:a la torta simboleggia un gruppo unito, un cuore che batte uno dopo l'altro con candele accese, il cuore è meraviglioso grazie al gruppo e il gruppo è orgoglioso del cuore. Poi cantiamo insieme la canzone del compleanno per benedire la stella del compleannos, e giocheremo anche a giochi, attività di lotteria e mangeremo torte di compleanno e snack insieme. Infine, tutte le star del compleanno si faranno una foto di gruppo insieme, e poiwe può pubblicare e condividere.

Nel complesso, per l'azienda, festeggiare i compleanni dei dipendenti è senza dubbio un desiderio di rafforzare la coesione aziendale e di riflettere la cura delNostro leader aziendali per i dipendenti. In un certo senso, questo tipo di "gestione umanizzata" può stimolare l'entusiasmo dei dipendenti.

Il compleanno del dipendente del terzo trimestre si è concluso con successo e risate.Buon compleanno a tutti i festeggiati! Nel frattempo,tNel quarto trimestre successivo organizzeremo anche una festa di compleanno per i dipendenti.